ΑΠΕΡΓΟΥΜΕ! - 6 ΑΠΡΙΛΗ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ και στη ΣΥΓΚΕΝΤΡΩΣΗ

(Σημ. Όπως είναι πλέον γνωστό αναρτούμε όλες τις ανακοινώσεις που προέρχονται από τις συνδικαλιστικές παρατάξεις που συμμετέχουν στο Σωματείο. Δημοσιεύονται με ευθύνη των συντακτών τους ως προς το περιεχόμενο.)

---

Υγειονομικοί: 6 Απρίλη-Όλοι στην απεργία 

και τις απεργιακές συγκεντρώσεις

Οι δραματικές εξελίξεις στην Ουκρανία δείχνουν ότι οι κυρίαρχοι του κόσμου ιμπεριαλιστές ΗΠΑ-ΝΑΤΟ, ΡΩΣΙΑ και Ε.Ε. μπροστά στα συμφέροντά τους και τον εξελισσόμενο ανταγωνισμό τους, δεν λογαριάζουν ούτε τους χιλιάδες νεκρούς, τους εκατομμύρια πρόσφυγες, τους δισεκατομμύρια υποσιτισμένους (σύμφωνα με τον ΟΗΕ, 1,1 δισ. άνθρωποι από τα 7 του παγκόσμιου πληθυσμού πεινούσαν πριν τον πόλεμο), ούτε βέβαια τους λαούς όλου του κόσμου που όχι μόνο δε θα κερδίσουν τίποτα αλλά απεναντίας θα πληρώσουν το μάρμαρο. Κυρίως όμως αποκαλύπτει πόσο ακριβά μας κοστίζει το γεγονός ότι η εργατική τάξη, οι εργαζόμενοι και οι λαοί στον κόσμο είναι ανοργάνωτοι. Κατά δισεκατομμύρια αυξάνουν τα κέρδη των μεγαλοαστών της χώρας μας μέσα σ’ αυτές τις συνθήκες (οικονομική κρίση, πανδημία, πόλεμος) την ίδια ώρα που ο κατώτατος μισθός ίσα που φτάνει μόνο για τη ΔΕΗ.

Στα νοσοκομεία, ενώ η χώρα μας αναλογικά ξεπέρασε σε νεκρούς και την Ιταλία και το Βέλγιο και τη Γαλλία, η κυβέρνηση συνεχίζει να μην παίρνει κανένα μέτρο για να σωθούν ζωές κι ετοιμάζει πυρετωδώς αυτό που ονομάζει «νέο ΕΣΥ».
Τι σημαίνει «νέο ΕΣΥ»; Ακόμα λιγότερα νοσοκομεία. Ακολουθώντας το μοντέλο «κόμβου-ακτίνας», πολλά νοσοκομεία θα μετατραπούν σε Κέντρα Ημερήσιας Νοσηλείας (Κ.Η.Ν.), δηλαδή κέντρα υγείας. Στην ουσία πρόκειται για κλείσιμο. Παράλληλα θα λειτουργούν οι περίφημες ΣΔΙΤ, παραχωρώντας μεγαλύτερο πεδίο κερδοφορίας στο ιδιωτικό κεφάλαιο, που θα χρησιμοποιεί τα δημόσια νοσοκομεία προς όφελός του. Όλα σε βάρος της τσέπης του ασθενούς και του δικαιώματος στη δωρεάν περίθαλψη.
Ξεκινούν με απογευματινά χειρουργεία, στα οποία ο ασθενής θα πληρώνει και την αμοιβή του γιατρού (ως τώρα «φακελάκι») και το 30% των λειτουργικών εξόδων της επέμβασης. Αν δεν έχει, δε θα βρίσκει πρωινό χειρουργείο όπως δε βρίσκει και πρωινό ιατρείο. Καθοριστικό ρόλο στο νέο ΕΣΥ θα παίζει ο οικογενειακός γιατρός αναφοράς, χωρίς χαρτί του οποίου κανείς δεν θα εισάγεται στα νοσοκομεία («gatekeeping», δηλαδή φραγμός). Πιθανά σε αυτό το πλαίσιο η ΠΦΥ να υπαχθεί στην τοπική αυτοδιοίκηση για να διώξει ολοκληρωτικά η κυβέρνηση την πολιτική ευθύνη και υποχρέωση της πρωτοβάθμιας περίθαλψης για το λαό.
Γνωστή είναι η πρόθεση της κυβέρνησης και για μετατροπή των νοσοκομείων σε ΝΠΙΔ, με ό,τι αυτό συνεπάγεται για τις σχέσεις εργασίας μας, για το αν και πόσο εύκολα θα μπορούν να μας απολύουν.
Ήδη με πρόσχημα την πανδημία περίπου 6.500 υγειονομικοί είναι 7 μήνες εκτός δουλειάς, θα παραμείνουν έτσι έως 31/12 και κινδυνεύουν με οριστική απόλυση.
Σχετικά με τα ΒΑΕ, όχι μόνο δεν προβλέπεται η ένταξή μας, αλλά κινδυνεύουμε και με περικοπή του επιδόματος ανθυγιεινής. Η ακρίβεια, που ξεκίνησε και πριν τον πόλεμο, θα πάρει εφιαλτικές διαστάσεις. Μόνο με αυξήσεις στους μισθούς μας μπορεί να αντιμετωπιστεί. Οι ελλείψεις βασικών αγαθών που θα παρουσιαστούν δεν είναι μόνο αποτέλεσμα του πολέμου αλλά και της πολιτικής της εξάρτησης από ΕΕ και ΗΠΑ, με την οποία καταστράφηκε η παραγωγική βάση της χώρας και παραρτηματοποιήθηκε η οικονομία.
 Συναδέλφισσες, συνάδελφοι,
 Στις 6 Απρίλη, όλοι οι εργαζόμενοι του δημόσιου και ιδιωτικού τομέα απεργούμε ενάντια στην κυβερνητική πολιτική που μας καταδικάζει για άλλη μια φορά στη φτώχεια και την ανέχεια για να περισώσει ή και να αυξήσει τα κέρδη των λίγων κι εκλεκτών της. Αντιστεκόμαστε στη βαρβαρότητα του συστήματος.
Παλεύουμε ενάντια στο «Νέο ΕΣΥ» και υπερασπιζόμαστε τα εργασιακά μας δικαιώματα. Παλεύουμε για την ανατροπή του νόμου Χατζηδάκη.
Κόντρα στις ξεπουλημένες συνδικαλιστικές ηγεσίες παίρνουμε την κατάσταση στα χέρια μας, οργανωνόμαστε στα σωματεία μας, ξεπερνούμε τους ψεύτικους φίλους που καλλιεργούν την ηττοπάθεια και τη μοιρολατρία και υπερασπιζόμαστε τη δουλειά και τη ζωή μας. 

 ΜΑΖΙΚΕΣ ΠΡΟΣΛΗΨΕΙΣ! 

ΜΟΝΙΜΟΠΟΙΗΣΗ ΟΛΩΝ ΤΩΝ ΣΥΜΒΑΣΙΟΥΧΩΝ! 

ΕΠΙΣΤΡΟΦΗ ΤΩΝ ΣΕ ΑΝΑΣΤΟΛΗ ΣΥΝΑΔΕΛΦΩΝ! 

ΚΑΜΙΑ ΑΠΟΛΥΣΗ! ΝΕΕΣ ΚΛΙΝΕΣ ΜΕΘ ΚΑΙ ΑΠΛΕΣ!

ΙΣΗ ΠΛΗΡΗ ΚΑΙ ΔΩΡΕΑΝ ΠΕΡΙΘΑΛΨΗ ΓΙΑ ΟΛΟ ΤΟ ΛΑΟ! 

ΧΑΡΑΚΤΗΡΙΣΜΟ ΤΟΥ ΧΩΡΟΥ ΤΩΝ ΝΟΣΟΚΟΜΕΙΩΝ ΩΣ ΑΝΘΥΓΙΕΙΝΟΥ ΜΕ Ο,ΤΙ ΑΥΤΟ ΣΥΝΕΠΑΓΕΤΑΙ! 

ΑΥΞΗΣΕΙΣ ΣΤΟΥΣ ΜΙΣΘΟΥΣ ΣΤΟ ΚΟΣΤΟΣ ΖΩΗΣ!

ΑΔΕΔΥ: 24ωρη Γενική Aπεργία -6 Απρίλη.

ΑΝΑΚΟΙΝΩΣΗ

ΟΛΟΙ ΚΑΙ ΟΛΕΣ ΣΤΗΝ ΠΑΝΕΛΛΑΔΙΚΗ ΠΑΝΕΡΓΑΤΙΚΗ ΑΠΕΡΓΙΑ

ΣΤΙΣ 6 ΤΟΥ ΑΠΡΙΛΗ

 

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί τους εργαζόμενους στο Δημόσιο Τομέα να πάρουν στα χέρια τους την επιτυχία της 24ωρης Πανεργατικής – Πανελλαδικής Απεργίας της 6ης του Απρίλη, για να υπερασπιστούμε το εισόδημά μας ενάντια στην ακρίβεια και τη φοροληστεία.

Η απεργία μας αυτή γίνεται κάτω από τη σκιά του πολέμου στην Ουκρανία, ενός πολέμου που ξεκίνησε με τη Ρωσική εισβολή, καταπατώντας κάθε έννοια διεθνούς δικαίου, ενός άδικου πολέμου που σκοτώνει άμαχο πληθυσμό, δημιουργεί νέα κύματα προσφύγων και φτώχεια. Ταυτόχρονα, εξαθλιώνει περαιτέρω τους εργαζόμενους σε όλο τον κόσμο, αφού οι τιμές των αγαθών αυξάνονται ραγδαία και το λαϊκό εισόδημα έχει εξανεμιστεί. Γι’ αυτό και κυρίαρχο αίτημα στην απεργία μας είναι το αίτημα να σταματήσει άμεσα ο πόλεμος.

 Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Οι εργαζόμενοι στο Δημόσιο, 12 χρόνια τώρα, όχι μόνο δεν είχαμε καμιά αύξηση στον μισθό μας, παρά μόνο περικοπές που έφτασαν στο 40%, ιδιαίτερα για τους νεοεισερχόμενους συναδέλφους.Κι ενώ η χώρα, υποτίθεται ότι βγήκε από τα μνημόνια, εδώ και τέσσερα χρόνια, η Κυβέρνηση της Νέας Δημοκρατίας όχι μόνο δεν σκέφτεται να αυξήσει τους μισθούς των Δημοσίων Υπαλλήλων, αλλά αντίθετα τους στοχοποιεί, στο πλαίσιο του κοινωνικού αυτοματισμού.

Το μισθολόγιο που καθιέρωσε η προηγούμενη Κυβέρνηση το 2015 (Ν.4354/15) αντί να άρει τις περικοπές των προηγούμενων μνημονίων, των Κυβερνήσεων 2010 – 2015, καθήλωσε τους μισθούς μας, αφού προβλέπει πως καμιά αύξηση δεν θα δοθεί μέχρι 31/12/2022. Ταυτόχρονα πάγωσε τη διετία 2016/2017, για τη μισθολογική μας εξέλιξη, ένα πάγωμα που ισχύει μέχρι σήμερα.

Ο πρωθυπουργός και ο Υπουργός Οικονομικών ούτε καν στο αίτημά μας για κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης και στο Δημόσιο (όπως συμβαίνει στον ιδιωτικό τομέα) δεν έδωσαν θετική απάντηση, αλλά δήλωσαν ότι το θεωρούν και άδικο!!! Θεωρούν, δηλαδή, άδικο να πληρώνει εισφορά αλληλεγγύης ένας εργαζόμενος στο Δημόσιο με 13.000 ευρώ ακαθάριστο ετήσιο εισόδημα και να μην πληρώνει ένας επιχειρηματίας, στον ιδιωτικό τομέα, με εισόδημα 150.000 ευρώ τον χρόνο.

 Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,
Ο κόμπος έφτασε πλέον στο χτένι. Δεν θα δεχτούμε να συνεχίσουμε να πληρώνουμε εμείς τις δυσθεώρητες αυξήσεις στο ρεύμα, στο πετρέλαιο, στο φυσικό αέριο, στο ψωμί και σε όλα τα είδη λαϊκής ανάγκης για να μη θιχτεί η κερδοφορία των επιχειρηματικών ομίλων.

Παράλληλα, η Κυβέρνηση εργαλειοποιεί τον πόλεμο στην Ουκρανία, αφενός για να μεταθέσει τις δικές της ευθύνες στην ακρίβεια και στην απομείωση των μισθών των εργαζομένων, και αφετέρου για να συνεχίσει την αντεργατική και νεοφιλελεύθερη πολιτική της. 

Η απεργία μας αυτή, που γίνεται μαζί με τους εργαζόμενους στον ιδιωτικό τομέα, έχει ως στόχο να θέσει τέρμα σε αυτή την πολιτική. Σήμερα με πληθωρισμό πάνω από 7% -ρεκόρ 25ετίας- είναι η ώρα να διεκδικήσουμε να ζούμε με αξιοπρέπεια από τον μισθό μας. Είναι η ώρα να πούμε όλοι μαζί ΦΤΑΝΕΙ ΠΙΑ!

Την κρίση δεν θα πληρώνουν πάντα οι εργαζόμενοι. Είναι η ώρα να πληρώσουν οι έχοντες και κατέχοντες.

 

Συνάδελφοι, συναδέλφισσες,

Η δύναμή μας βρίσκεται στην οργάνωση και στον αγώνα μας ενάντια στις πολιτικές της λιτότητας, ενάντια στις πολιτικές που εξαθλιώνουν καθημερινά τους εργαζόμενους και τους οδηγούν στη φτώχεια.

Σε αυτή συγκυρία ΟΛΟΙ ΜΑΖΙ ΔΙΕΚΔΙΚΟΥΜΕ:

1. Οικονομικά:

• Αυξήσεις στους μισθούς μας, άμεσα, τουλάχιστον ίσες με την     αύξηση του ΑΕΠ και του πληθωρισμού
• Κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης
• Ξεπάγωμα της διετίας 2016 – 17
• Αφορολόγητο στις 12.000 ευρώ
• Επαναφορά 13ου– 14ου μισθού
• Αύξηση και επέκταση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας. Καμία περικοπή του.

2. Στήριξη του ΕΣΥ με γενναία χρηματοδότηση. Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας και στα σχολεία. Μείωση του αριθμού των μαθητών στο 1:15. Όχι στις απολύσεις και στις αναστολές εργασίας του προσωπικού.
3. Κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη (Ν4808/21) για τα εργασιακά, καθώς και κατάργηση όλων των νόμων που ιδιωτικοποιούν την κοινωνική ασφάλιση.
4. Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για να καλυφθούν τα χιλιάδες οργανικά κενά που υπάρχουν στο Δημόσιο, ιδιαίτερα στους τομείς της Υγείας, της Παιδείας, της Κοινωνικής Ασφάλισης κ.ά.
5. Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις Δημόσιων οργανισμών και φορέων.

 

ΟΛΕΣ ΚΑΙ ΟΛΟΙ ΣΤΗΝ ΑΠΕΡΓΙΑ ΚΑΙ ΣΤΑ ΣΥΛΛΑΛΗΤΗΡΙΑ

ΓΙΑ ΝΑ ΜΠΟΡΟΥΜΕ ΝΑ ΖΟΥΜΕ ΜΕ ΑΞΙΟΠΡΕΠΕΙΑ

ΑΠΟ ΤΟΝ ΜΙΣΘΟ ΜΑΣ!!!

Διαδικασία μονιμοποίησης των γιατρών. Καυγάς... εκτός θέματος!

(Σημ. Όπως είναι πλέον γνωστό αναρτούμε όλες τις ανακοινώσεις που προέρχονται από τις συνδικαλιστικές παρατάξεις που συμμετέχουν στο Σωματείο. Δημοσιεύονται με ευθύνη των συντακτών τους ως προς το περιεχόμενο.)

---

Όταν η μονιμότητα των γιατρών του ΕΣΥ έχει νομοθετικά καταργηθεί από το 2001 (ν. 2889/01 άρθρο 11 παράγραφος 5) με τη θέσπιση 5ετούς θητείας, προς τι ο τσακωμός κυβέρνησης και αντιπολίτευσης για τη διαδικασία μονιμοποίησής τους;

Πολύς ντόρος τις τελευταίες μέρες από την καταγγελία του κ. Ξανθού σχετικά με την κατάθεση σε άσχετο νομοσχέδιο, τροποποίηση της διαδικασίας μονιμοποίησης των γιατρών αλλά και την απάντηση του Υπουργού Υγείας κ. Πλεύρη. 

Από τον καυγά αυτό όμως κανείς δεν κατάλαβε τίποτα! Αυτό, γιατί κυβέρνηση και αντιπολίτευση, έπιασαν το θέμα...από τη μέση και τους "διέφυγε" η ουσία. (Στην πραγματικότητα κανέναν δεν βόλευε η ουσία και έτσι την απέφυγαν!)
Ας προσπαθήσουμε λοιπόν να θυμίσουμε λίγο ορισμένα πράγματα και να φτάσουμε στο "ζουμί".

Σχετικά με τη διαδικασία μονιμοποίησης των γιατρών στο ΕΣΥ 

Όλοι οι δημόσιοι υπάλληλοι προσλαμβάνονται ως μόνιμοι σε κενές ή προσωρινά συνιστώμενες οργανικές θέσεις του κάθε φορέα, με το καθεστώς της "δοκιμασίας" τους να διαρκεί 2 χρόνια. Αυτόματα μετά μονιμοποιούνται.

Οι γιατροί του ΕΣΥ δεν υπάγονται σε αυτόν τον κανόνα. Από το 2001 που ψηφίστηκε ο αντιλαικός και αντεργατικός νόμος 2889, γνωστός και ως νόμος Παπαδόπουλου από τον τότε υπουργό υγείας του "εκσυγχρονιστικού" ΠΑΣΟΚ, θεσπίστηκαν οι 5ετείς θητείες των γιατρών του ΕΣΥ, πρακτικά δηλ. μεγαλύτερη διάρκεια δοκιμασίας τους. Με τον έμμεσο αυτό τρόπο, καταργήθηκε η μονιμότητα γι' αυτούς και έπρεπε να παραμένουν σε ομηρία πάνω από 10 χρόνια (2 θητείες) για να αξιολογηθούν θετικά και να μονιμοποιηθούν. Σε περίπτωση αρνητικής αξιολόγησης, απολύονταν. Παράλληλη συνέπεια ήταν η από τότε ουσιαστικά εφαρμογή σ' αυτούς της κακόφημης αξιολόγησης, για την οποία γίνεται τόσος ντόρος τα πολλά τελευταία χρόνια.

Σήμερα, εν μέσω εκλογών στους γιατρούς του ΕΣΥ, περισσεύει η υποκρισία κυβέρνησης και αντιπολίτευσης. Αλλά και η ψηφοθηρία όλων ανεξαίρετα των παρατάξεων. Τσακώνονται για την διαδικασία μονιμοποίησης και όχι για το γεγονός της αμφισβήτησης και κατάργησης εδώ και 20 χρόνια του δικαιώματος στη μόνιμη και σταθερή δουλειά για τον συγκεκριμένο κλάδο. Ταυτόχρονα, αναβλύζει από τις τοποθετήσεις όλων ένας άκρατος επιστημονισμός, αφού θεωρείται ως δεδομένη η εφαρμογή της αξιολόγησης (κρίσης των γιατρών από τα συμβούλια κρίσεων).

Με τον τρόπο του ο καθένας, είτε υπερασπιζόμενος τις διατάξεις του πρόσφατου νόμου 4915/2022 (κυβέρνηση και συνδικαλιστική συμπολίτευση), είτε των παλαιότερων νόμων 3754/2009 και 4316/2014 (πολιτική και συνδικαλιστική αντιπολίτευση), βάζουν τον κλάδο των γιατρών ΕΣΥ να αναλώνεται για το αν η πολυπόθητη μονιμοποίηση θα επέρχεται μετά από κρίση-επανάκριση ή επαναπροκήτυξη της θέσης με αυξημένη μοριοδότηση. Και στις δύο περιπτώσεις, δέχεται χτύπημα η μονιμότητα! Με την πολιτική και συνδικαλιστική αυτή πρακτική, όλοι οι γιατροί του ΕΣΥ σέρνονται στο γήπεδο του αντιπάλου. Ψάχνοντας να βρουν και να κρυφτούν πίσω από το φαινομενικά μικρότερο κακό.

Η αντίληψη του "μικρότερου κακού" ταλανίζει όλο τον κόσμο της δουλειάς διαχρονικά θα λέγαμε. Δεν αφορά μόνο τα θέματα του εργασιακού καθεστώτος, αλλά κάθε ζήτημα κοινωνικό και πολιτικό που έχει να αντιμετωπίσει. Είναι μια αστική αντίληψη που φράζει το δρόμο προς την αγωνιστική, ταξική και ανατρεπτική γραμμή και κατεύθυνση. Την παρουσιάζει ως ουτοπία και ανέφικτη, καλώντας το λαό να προσαρμοστεί στη λογική του εφικτού. Πρακτικά ισοδυναμεί με παραίτηση και υποταγή στην επίθεση του συστήματος και σε όλο το φάσμα των μετώπων πάλης, αντίστασης και διεκδίκησης που απαιτείται να ξεδιπλωθούν.
Ας αφήσουν, επομένως, όλοι αυτοί τις ανούσιες κοκορομαχίες για λόγους πρόσκαιρου εντυπωσιασμού και ψηφοθηρίας. Το δικαίωμα στη ΜΟΝΙΜΗ ΚΑΙ ΣΤΑΘΕΡΗ ΔΟΥΛΕΙΑ μπορεί να κατοχυρώνεται μόνο στο βαθμό που γίνεται αντικείμενο πάλης και αγώνα των εργαζομένων.
Μέχρι τότε, τα όποια εκλογικά ποσοστά πολύ λίγη επίδραση θα έχουν πάνω στην πραγματικότητα των άμαζων συνελεύσεων και αγωνιστικών - απεργιακών κινητοποιήεων.
Η σημερινή "φασαρία" πρέπει και μπορεί να δώσει τη θέση της στη συμμετοχή και μαζικοποίηση των ουσιαστικών κινηματικών διαδικασιών!

ΤΑΞΙΚΗ ΠΟΡΕΙΑ

ΑΝΑΒΛΗΘΗΚΕ Η ΑΥΡΙΑΝΗ ΚΙΝΗΤΟΠΟΙΗΣΗ (ΣΤΑΣΗ ΕΡΓΑΣΙΑΣ) ΑΔΕΔΥ - ΕΚΑ

Ο ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΕΚΦΡΑΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ 

ενάντια στον έλεγχο άσκησης των δικαιωμάτων και ελευθεριών που αποτελούν τον πυρήνα της συνταγματικά κατοχυρωμένης συνδικαλιστικής ελευθερίας. 

Σύμφωνα με ανακοίνωση της ΑΔΕΔΥ και του ΕΚΑ, αναβλήθηκε η αυριανή κινητοποίηση στην οπόια συμμετείχε και η ΑΔΕΔΥ που είχε επίσης εξαγγείλει στάση εργασίας για αύριο .
Όπως είναι γνωστό το ΕΚΑ έχει  προσφύγει στο ΣΤΕ για την ακύρωση της Υπουργικής Απόφασης που ρυθμίζει την εφαρμογή του αντεργατικού και αντισυνδικαλιστικού "ΓΕΜΗΣΟΕ". 
Η κινητοποίηση θα γίνει την ημέρα συζήτησης της προσφυγής στο ΣτΕ.

Παρακάτω οι ανακοινώσεις ΑΔΕΔΥ και (η πιο αναλυτική) του ΕΚΑ.

Προς:

1. Ομοσπονδίες μέλη ΑΔΕΔΥ
2. Νομαρχιακά Τμήματα ΑΔΕΔΥ
3. Γενικοί Σύμβουλοι

 

Ενημερωτικό Σημείωμα

Αναβολή της κινητοποίησης της 29ης του Μάρτη

Συνάδελφοι,

Λόγω της αναβολής της συζήτησης της προσφυγής του ΕΚΑ στο ΣτΕ, για τον Νόμο Χατζηδάκη, για τις 10 Μαΐου 2022, η κινητοποίηση που ήταν προγραμματισμένη για την Τρίτη, 29 Μαρτίου 2022, αναβάλλεται για τις 10 Μαΐου.

Με νεότερη ανακοίνωσή μας θα ενημερωθείτε για τη μορφή της κινητοποίησης, η οποία θα είναι και πάλι από κοινού με το ΕΚΑ.

Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

ΕΚΑ:

Δελτίο Τύπου 2022/03/24

Ο ΑΓΩΝΑΣ ΓΙΑ ΕΛΕΥΘΕΡΗ ΕΚΦΡΑΣΗ ΤΩΝ ΕΡΓΑΖΟΜΕΝΩΝ ΚΑΙ ΑΝΕΞΑΡΤΗΤΑ ΣΥΝΔΙΚΑΤΑ ΣΥΝΕΧΙΖΕΤΑΙ  Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας όπως είναι γνωστό έχει προσφύγει στο Συμβούλιο της Επικρατείας για την ακύρωση της υπουργικής απόφασης που καθορίζει τον τρόπο εφαρμογής του ΓΕΜΗΣΟΕ. Το ΣτΕ με νεότερη ανακοίνωσή του όρισε ως νέα ημερομηνία συζήτησης της αίτησης ακύρωσης την 10η Μαΐου.  Όσες αναβολές και αν υπάρξουν δεν θα κάμψουν την αγωνιστικότητα του συνδικαλιστικού κινήματος. Το Εργατικό Κέντρο Αθήνας, μαζί με τα σωματεία μέλη του και όλες τις συνδικαλιστικές οργανώσεις, θα βρισκόμαστε στο Συμβούλιο της Επικρατείας την Τρίτη 10 Μαΐου, να αγωνιστούμε ενάντια στον έλεγχο άσκησης των δικαιωμάτων και ελευθεριών που αποτελούν τον πυρήνα της συνταγματικά κατοχυρωμένης συνδικαλιστικής ελευθερίας.  Για την διευκόλυνση των εργαζομένων, το Εργατικό Κέντρο Αθήνας μεταφέρει την εξαγγελθείσα Στάση Εργασίας (29/3) για την ημέρα της νέας δικασίμου, στις 10 Μαΐου, και καλεί τα σωματεία μέλη του και τους εργαζόμενους του Λεκανοπεδίου της Αθήνας να δώσουν δυναμικό παρόν.  Θα ακολουθήσει νέα ενημέρωση, σε εύλογο χρονικό διάστημα, για τις λεπτομέρειες οργάνωσης του αγώνα μας.

Θλιβερό ρεκόρ: Η Ελλάδα ξεπέρασε Ιταλία και Βέλγιο σε θανάτους ανά εκατομμύριο.

Όπως προκύπτει από τον σχετικό πίνακα από το worldometers.infο, η χώρα μας εμφανίζεται να έχει ξεπεράσει Ιταλία και Βέλγιο σε θανάτους ανά εκατομμύριο κατοίκων (2.633 έναντι 2.631 και 2.628 αντίστοιχα).

Κι ενώ συνεχίζεται ακάθεκτη η πανδημία, η κυβέρνηση έχει επιλέξει όχι απλώς τη χαλάρωση, αλλά την κατάργηση όλων των μέτρων, παρά τις προειδοποήσεις του Παγκόσμιου Οργανισμού Υγείας.

 

Από:ygeianet

ΑΔΕΔΥ: Κήρυξη διευκολυντικής στάσης εργασίας για την προσφυγή κατά του Νόμου Χατζηδάκη – Τρίτη 29 Μαρτίου

Στάση εργασίας την Τρίτη 29 Μαρτίου 2022, από τις 9.00πμ ως τις 12.00.

Διεκδικούμε την κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη (Ν4808/21) ενάντια σε ό, τι προβλέπει για τα εργασιακά, τις απαγορεύσεις και τον έλεγχο στη λειτουργία των συνδικάτων.

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Κήρυξη διευκολυντικής στάσης εργασίας για την προσφυγή κατά του Νόμου Χατζηδάκη

Τρίτη 29 Μαρτίου 2022 ώρα 9.00-12.00

 

Το Γενικό Συμβούλιο της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., στη συνεδρίαση τις 28ης του Φλεβάρη 2022, αποφάσισε την κήρυξη διευκολυντικής στάσης εργασίας την Τρίτη 29 Μαρτίου 2022, από τις 9.00πμ ως τις 12.00, μέρα που εκδικάζεται στο ΣτΕ η προσφυγή του ΕΚΑ κατά του Νόμου Χατζηδάκη (Ν4808/21).

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ. καλεί τις ομοσπονδίες-μέλη της και τους εργαζόμενους του Λεκανοπεδίου να δώσουν δυναμικό «παρών» στην πλατεία Κλαυθμώνος στις 9π.μ., και στην παράσταση διαμαρτυρίας στο υπουργείο Εργασίας και το Συμβούλιο της Επικρατείας, που θα γίνει μαζί με το Εργατικό Κέντρο Αθήνας.

Διεκδικούμε την κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη (Ν4808/21) ενάντια σε ό, τι προβλέπει για τα εργασιακά, τις απαγορεύσεις και τον έλεγχο στη λειτουργία των συνδικάτων.

Ρυθμίσεις για ανεμβολίαστους & ΣΟΧ σε Σχέδιο Νόμου

Και αυτή τη φορά τιμωρήθηκαν με το γνωστό "μαρτύριο της σταγόνας" χιλιάδες συνάδελφοι και οι οικογένειές τους που βλέπουν να τελειώνει ο Μάρτης και δεν ξέρουν αν σε λίγες μέρες θα είναι απολυμένοι.
Κυριολεκτικά την τελευταία στιγμή λοιπόν, σε σχέδιο νόμου που κατατέθηκε στη βουλή για άσχετο θέμα, περιλαμβάνονται, μεταξύ άλλων, διατάξεις για τους ανεμβολίαστους και συμβασιούχους (ΣΟΧ) υγειονομικούς. 

Σχετικά με τον υποχρεωτικό εμβολιασμό των υγειονομικών, παρατείνονται οι διατάξεις για την υποχρεωτικότητα ως 31/12/2022.

Άρθρο δεύτερο 

....

 2. Η ισχύς της παρ. 8 του άρθρου 206 του ν. 4820/2021, περί επαναξιολόγησης της υποχρεωτικότητας εμβολιασμού, παρατείνεται έως την 31η.12.2022.)

Θυμίζουμε το αίτημα του συνδικαλιστικού κινήματος που είναι να γυρίσουν στη δουλειά και να ανακουφίσουν το σύστημα που καταρρέει (και) από την έλλειψη προσωπικού. (Όπως άλλωστε δείχνουν τα στοιχεία και η εξέλιξη της πανδημίας κανένας ουσιαστικός λόγος δεν υπάρχει για να μην εργάζονται...)

Αντίστοιχα, όσοι εργαζόμενοι προσλήφθηκαν για την αντικατάσταση όσων βρίσκονται σε αναστολή λόγω μη εμβολιασμού παρατείνονται οι συμβάσεις τους ως 31/12/22

Σχετικά με τους ΣΟΧ, αντί να υλοποιηθεί το δίκαιο αίτημα για τη μονιμοποίηση όλων των συμβασιούχων, προβλέπεται παράταση μόνο μέχρι 30/60/22.

Άρθρο δέκατο

...

 2. Η ισχύς του άρθρου 28 του ν. 4865/2021 (Α’ 238), περί της δυνατότητας παράτασης των συμβάσεων ιδιωτικού δικαίου ορισμένου χρόνου του προσωπικού φύλαξης, σίτισης και καθαριότητας, της Κεντρικής Υπηρεσίας και των εποπτευόμενων φορέων του Υπουργείου Υγείας, παρατείνεται έως την 30ή.6.2022.

Άλλοι τρείς μήνες λοιπόν δουλειά για χιλιάδες εργαζόμενους που "έφαγαν" όλη τη μπόρα του COVID, που χρόνια εργάζονται στα Νοσοκομεία. Τώρα ετοιμάζεται, μήνα με το μήνα, η απόλυσή τους προκειμένου να μπουν οι -κατά πολύ ακριβότεροι- εργολάβοι και να ...προσλάβουν πολλούς από τους απολυμένους με πολύ χαμηλότερα μεροκάματα και άθλιες συνθήκες, ενώ θα τους χρεώνουν πολύ ακριβότερα απ' ό,τι κοστίζουν τώρα στα δημόσια - κατά τ' άλλα - Νοσοκομεία. Το αποτέλεσμα: Εξαθλιωμένοι εργαζόμενοι, πλουτισμός για τους μεσάζοντες, υπέρογκο κόστος για τα Νοσοκομεία... 

Σε κάθε περίπτωση αναμένεται η ψήφιση του νόμου προκειμένου να "κατέβει προς τα κάτω" και να αρχίσει η εφαρμογή του. 

  

ΑΔΕΔΥ: Συνέχιση της απεργίας αποχής από την αξιολόγηση

Προς:

1. Ομοσπονδίες μέλη ΑΔΕΔΥ
2. Νομαρχιακά Τμήματα ΑΔΕΔΥ
3. Γενικοί Σύμβουλοι

Θέμα: 

Σχετ.: ΔΑΠΔΕΠ/Φ.5/20/οικ.3030/28-02-2022

 Αγαπητοί συνάδελφοι,

Με αφορμή και τη νέα εγκύκλιο του Υπουργείου Εσωτερικών (ΔΑΠΔΕΠ/Φ.5/20/οικ.3030/28-02-1022), που αναφέρεται στη διενέργεια της αξιολόγησης για την αξιολογική περίοδο του 2021, σας υπενθυμίζουμε ότι, ισχύει η απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της 19ης του Μάρτη του 2019 για συνέχιση της απεργίας – αποχής από την αξιολόγηση.

Σας επισυνάπτουμε το σχετικό έγγραφο.

Κήρυξη 24ωρης Γενικής απεργίας στις 6 του Απρίλη 2022

ΔΕΛΤΙΟ ΤΥΠΟΥ

Κήρυξη 24ωρης Γενικής απεργίας στις 6 του Απρίλη 2022

 

Η Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ., υλοποιώντας την απόφαση του Γενικού Συμβουλίου της, που συνεδρίασε στις 28 του Φλεβάρη του 2022, 

κηρύσσει 24ωρη απεργιακή κινητοποίηση 

την Τετάρτη, 6 του Απρίλη 2022, με αιτήματα:

1. Οικονομικά:

• Αυξήσεις στους μισθούς μας, άμεσα, τουλάχιστον ίσες με την     αύξηση του ΑΕΠ και του πληθωρισμού
• Κατάργηση της εισφοράς αλληλεγγύης
• Ξεπάγωμα της διετίας 2016 – 17
• Αφορολόγητο στις 12.000 ευρώ
• Επαναφορά 13ου – 14ου μισθού
• Αύξηση και επέκταση του επιδόματος επικίνδυνης και ανθυγιεινής εργασίας. Καμία περικοπή του.

2. Στήριξη του ΕΣΥ με γενναία χρηματοδότηση. Μέτρα υγιεινής και ασφάλειας στους χώρους εργασίας και στα σχολεία. Μείωση του αριθμού των μαθητών στο 1:15. Όχι στις απολύσεις και στις αναστολές εργασίας του προσωπικού.
3. Κατάργηση του Νόμου Χατζηδάκη (Ν4808/21) για τα εργασιακά, καθώς και κατάργηση όλων των νόμων που ιδιωτικοποιούν την κοινωνική ασφάλιση.
4. Προσλήψεις μόνιμου προσωπικού για να καλυφθούν τα χιλιάδες οργανικά κενά που υπάρχουν στο Δημόσιο, ιδιαίτερα στους τομείς της Υγείας, της Παιδείας, της Κοινωνικής Ασφάλισης κ.ά.
5. Όχι στις ιδιωτικοποιήσεις Δημόσιων οργανισμών και φορέων.

Την ίδια ημερομηνία, αποφάσισε 24ωρη απεργία και η Εκτελεστική Επιτροπή της ΓΣΕΕ οπότε η Τετάρτη, 6 του Απρίλη του 2022, αποκτά τα χαρακτηριστικά Γενικής Απεργίας.

Καλούμε όλους τους εργαζόμενους να δώσουν μαζικά το «παρών» τόσο στην Απεργία όσο και στις συγκεντρώσεις και στα συλλαλητήρια που θα γίνουν εκείνη την ημέρα σε όλες τις πόλεις της χώρας.

 

Από την Εκτελεστική Επιτροπή της Α.Δ.Ε.Δ.Υ.

ΕΙΝΑ: Το “νέο ΕΣΥ” υλοποιεί το σχέδιο κατεδάφισης του Δημόσιου Συστήματος Υγείας.

Μεγάλη, αρνητική βεβαίως,  δημοσιότητα έλαβε η κατάργηση, από 16/3 του δικαιώματος ιδιωτών γιατρών να γράφουν φάρμακα σε ανασφάλιστους ασθενείς οι οποίοι πλέον θα πρέπει να απευθύνονται μόνο σε δημόσιες δομές. Έτσι από τη μία όλοι οι ανασφάλιστοι πολίτες, μακροχρόνια άνεργοι, υπερήλικες και γενικά ευάλωτες ομάδες είτε θα ταλαιπωρούνται χωρίς όρια, ψάχνοντας ραντεβού στα ιατρεία, επιβαρύνοντας ακόμα περισσότερο τα νοσοκομεία του ΕΣΥ, είτε, όσοι μπορούν, θα αναγκαστούν να πληρώσουν από την τσέπη τους (προφανώς αυτός είναι και ο στόχος). Η αμέσως επόμενη επιλογή είναι να διακόψουν ή να αναβάλουν την αγωγή και τη θεραπεία τους, όπως ήδη συμβαίνει σε χιλιάδες περιπτώσεις καθώς προθεσμίες χάνονται και ραντεβού κλείνονται μετά από μήνες.

Ταυτόχρονα αλαλούμ επικρατεί και στο ηλεκτρονικό "σύστημα" του ΕΦΚΑ κλπ καθώς πολλοί ασφαλισμένοι εμφανίζονται ως ανασφάλιστοι ενώ κάποιοι φαίνεται ότι έχουν πεθάνει!

Οι παραπάνω...ρυθμίσεις, δεν είναι παρά μια πρόγευση της πλήρους ιδιωτικοποίησης σε ό,τι έχει απομείνει από το ΕΣΥ και τη δωρεάν περίθαλψη, που δε θα είναι πλέον δωρεάν. Είναι, ας πούμε, ο πρόλογος του ΝΕΟΥ ΕΣΥ οι κατευθύνσεις του οποίου παρουσιάστηκαν προχθές στο Υπουργικό Συμβούλιο. 

 Αναφορικά λοιπόν με το ΝΕΟ ΕΣΥ και τις αρχές του, αναδημοσιεύουμε για ενημέρωση το κύριο μέρος σχετικής ανακοίνωσης της ΕΙΝΑ. (ολόκληρο ΕΔΩ)

Η  κυβέρνηση έρχεται να υλοποιήσει τις προεκλογικές της δεσμεύσεις για το «νέο ΕΣΥ» και τα σχέδια κατεδάφισης που καθυστέρησαν. Ποιοι είναι οι κεντρικοί άξονες του «νέου ΕΣΥ» ;

1.Κατάργηση της αποκλειστικής απασχόλησης των γιατρών του ΕΣΥ στα νοσοκομεία

Τι μας λένε; Ανάγκη κινήτρων για παραμονή στη χώρα, ευκαιριών για αύξηση του ιατρικού εισοδήματος, δυνατότητα των γιατρών του ΕΣΥ για παράλληλη εργασία στον ιδιωτικό τομέα.

Ποια είναι η αλήθεια; Ακόμα περισσότερες ταχύτητες γιατρών, ελάχιστοι διευθυντές ΕΣΥ θα έχουν τη δυνατότητα να χειρουργούν πχ σε ιδιωτικά θεραπευτήρια ή να ανοίγουν ανταγωνιστικά στους ιδιώτες ιατρεία. Ανοίγει τον ασκό του Αιόλου, για την άρση της μονιμότητας των γιατρών του ΕΣΥ. Θα δημιουργηθεί μια ανταγωνιστική ζούγκλα για αύξηση της πελατείας, με βασικό αποδέκτη τους ασθενείς που θα κληθούν να βάλουν βαθιά το χέρι στην τσέπη και θα πρέπει να περάσουν από το ιδιωτικό ιατρείο για να νοσηλευτούν ή να χειρουργηθούν. Αν έψαχναν πραγματικά κίνητρα για την παραμονή στη χώρα και την «αύξηση του εισοδήματος», τότε όφειλαν να προκηρύξουν άμεσα τις χιλιάδες κενές μόνιμες θέσεις, να επαναφέρουν τους μισθούς στα επίπεδα προ Μνημονίων και να εντάξουν στα ΒΑΕ τους γιατρούς, ταυτόχρονα με την κατάργηση των προκλητικών προνομίων πανεπιστημιακών και στρατιωτικών γιατρών. ΕΣΥ χωρίς γιατρούς πλήρους και αποκλειστικής απασχόλησης σε αυτό, χωρίς αξιοπρεπείς μισθούς δεν είναι ΕΣΥ.

2.Θέσπιση απογευματινών χειρουργείων και χειρουργείων σε ιδιωτικά θεραπευτήρια από γιατρούς του ΕΣΥ

Τι μας λένε; Μεγάλες λίστες αναμονής, δυνατότητα αύξησης των ιδίων εσόδων από τα νοσοκομεία, αξιοποίηση του ιδιωτικού τομέα.

Ποια είναι η αλήθεια;  Ο  ασθενής θα κληθεί να βάλει το χέρι ακόμα πιο βαθιά στην τσέπη, μιας και τα απογευματινά δεν καλύπτονται από κανένα ασφαλιστικό ταμείο, θα ζημιωθούν τα ασφαλιστικά ταμεία για τη χρήση των ιδιωτικών υποδομών, οι επιπτώσεις της απογευματινής λειτουργίας των νοσοκομείων εις βάρος του πρωινού ωραρίου θα είναι μεγάλες, όπου οι ασθενείς μιας και δεν πληρώνουν, αντιμετωπίζονται διαφορετικά. Άλλωστε έχουμε πικρή εμπειρία είκοσι χρόνια τώρα που θεσμοθετήθηκαν τα απογευματινά ιατρεία. Αν η κυβέρνηση έψαχνε πραγματικές λύσεις στις τεράστιες αναμονές, θα έδινε κίνητρα για προσλήψεις μόνιμων αναισθησιολόγων, θα στελέχωνε τα χειρουργία, θα αναβάθμιζε την υλικοτεχνική τους υποδομή, δεν θα απαγόρευε με δικές της αποφάσεις την πλήρη λειτουργία τους μέσα στην πανδημία.

3.Μονιμοποίηση του καθεστώτος συμβάσεων ιδιωτών γιατρών στο ΕΣΥ

Τι μας λένε; Αξιοποίηση όλων των δυνάμεων του ιδιωτικού, αντιμετώπιση της έλλειψης προσωπικού και υπηρεσιών στο ΕΣΥ

Ποια είναι η αλήθεια; Μέσα στην πανδημία, παγιώθηκε η προκλητική για τους γιατρούς του ΕΣΥ, σύμβαση έργου ιδιωτών (ακόμα και άσχετων με την πανδημία ειδικοτήτων) για κάλυψη εφημεριών, εμβολιασμού και πρωινού τακτικού ωραρίου, με αποζημιώσεις και προνόμια μεγαλύτερα ακόμα και από τους Διευθυντές ΕΣΥ. Με παράλληλη λειτουργία των ιδιωτικών τους ιατρείων, σε ελάχιστες περιπτώσεις βοήθησαν ουσιαστικά. Κυρίως χρησιμοποίησαν το ΕΣΥ για αύξηση της πελατείας τους, με τεράστια επιβάρυνση του κρατικού προϋπολογισμού. Αν ήθελε πραγματικά να καλύψει τα κενά λόγω υποστελέχωσης, γιατί δεν προκηρύσσει μαζικά τις κενές μόνιμες θέσεις, δίνοντας και στους ιδιώτες που το επιθυμούν τη δυνατότητα να δουλέψουν μόνιμα στο ΕΣΥ, αφήνοντας το ιατρείο τους;

4.Νέος «υγειονομικός χάρτης» με κλεισίματα και συγχωνεύσεις Κ.Υ-Νοσοκομείων

Τι μας λένε;  «Ανασύνταξη δυνάμεων» και «ειδικός ρόλος κάθε δομής σε ένα σύγχρονο χάρτη που δεν θα εξυπηρετεί τοπικά πολιτικά συμφέροντα»  (Πλεύρης).

Ποια είναι η αλήθεια; Αντί να ανακοινώσουν λουκέτα, θα τα βαφτίσουν «αλλαγή ρόλου κάθε δομής», , υποβαθμίζοντας ουσιαστικά τα νοσοκομεία σε Κέντρα Υγείας. Σκοπός τους είναι η περαιτέρω συρρίκνωση του ΕΣΥ, με πρόφαση τον ρεαλισμό προβληματικών καταστάσεων που οι ίδιοι δημιούργησαν εδώ και δεκαετίες. Το ότι τα επαρχιακά νοσοκομεία και Κ.Υ έφτασαν να υπολειτουργούν λόγω εγκατάλειψης και να απαξιώνονται στα μάτια των τοπικών κοινωνιών είναι επίσης δικό τους επίτευγμα. Αν δεν υπήρχαν αυτά τα νοσοκομεία, έστω με ελλείψεις, οι εκατοντάδες ασθενείς που νοσηλεύτηκαν σε αυτά θα επιβάρυναν ακόμα περισσότερο τα κεντρικά νοσοκομεία,  η θνητότητα θα εκτινασσόταν σε δυσθεώρητα ποσοστά. Γιατί δεν ξεκινά η συζήτηση από το πόσες νοσοκομειακές κλίνες ανά 100.000 κατοίκους έχει η Ελλάδα σε σύγκριση με τον ευρωπαϊκό μέσο όρο ή έστω από το συμπέρασμα της μελέτης Τσιόδρα- Λύτρα για την ανισότητα επαρχίας -Αθήνας στην περίθαλψη;

5.Μετατροπή Νοσοκομείων από ΝΠΔΔ σε ΝΠΙΔ, γενίκευση εφαρμογής ΣΔΙΤ

Τι μας λένε;  «Μην σοκάρεστε, σε ένα δημόσιο αγαθό έχουν ενεργό ρόλο οι ιδιωτικές δομές (Πλεύρης). «Το σύστημα υγείας πρέπει να βρει νέους τρόπους συνεργασίας με τον ιδιωτικό τομέα, δεν είναι υποχρεωτικό να είναι μόνο κρατικό, αλλά ποιοτικό» (Μητσοτάκης)

Ποια είναι η αλήθεια; Επαναφέρουν ξαναζεσταμένο το πιάτο των ΣΔΙΤ και τη μετατροπή των νοσοκομείων σε ΝΠΙΔ, τη στιγμή που κατά την διάρκεια της πανδημίας αναδείχτηκε με τον πιο ξεδιάντροπο τρόπο ο παρασιτικός χαρακτήρας του μεγάλου ιδιωτικού τομέα, ο οποίος έμεινε αμόλυντος από τον ιό, με τις πλάτες του κράτους, εις βάρος του ΕΣΥ και της κοινωνίας. Το ΕΣΥ, βγαίνοντας διαλυμένο από τη Μνημονιακή δεκαετία, με σωρευτική μείωση 50% των κρατικών δαπανών και 30.000 κενές οργανικές θέσεις, έσωσε ό, τι μπορούσε να σωθεί, ενώ ο ιδιωτικός τομέας έσωσε εαυτόν και τα κέρδη του, λιποτακτώντας κυριολεκτικά από την μεγαλύτερη υγειονομική κρίση μετά τον πόλεμο. Ο ιδιωτικός τομέας ανταμείφθηκε με πακτωλούς κρατικού χρήματος, με έτοιμη πελατεία από το μονοθεματικό ΕΣΥ. Το ΕΣΥ με μείωση του προσωπικού και των κρατικών δαπανών για δύο συνεχόμενες χρονιές, κατά 570 και 280 εκ.

6.Συρρίκνωση και περαιτέρω ιδιωτικοποίηση της Πρωτοβάθμιας Υγείας

Τι μας λένε;  Ανάγκη όλοι οι πολίτες να έχουν οικογενειακό γιατρό. Αν οι δημόσιες δομές δεν έχουν κάποιες υπηρεσίες, τότε να γίνουν ΣΔΙΤ

Ποια είναι η αλήθεια; Τα ΣΔΙΤ δεν έχουν σα στόχο την κάλυψη υγειονομικών αναγκών, αλλά την κερδοσκοπία εις βάρος των ασφαλιστικών ταμείων και των ίδιων των πολιτών, προς όφελος κυρίως των μεγάλων διαγνωστικών αλυσίδων. Άλλωστε ο ουσιαστικός αποκλεισμός των ανασφάλιστων από την πρόσβαση σε στοιχειώδη ιατρική παρακολούθηση κινείται σ’ αυτή την κατεύθυνση. Η πανδημία ανέδειξε την ανάγκη ισχυρού δημόσιου συστήματος Πρωτοβάθμιας Πρόληψης και Περίθαλψης.  Το ρόλο του οικογενειακού γιατρού και της καθολικής κάλυψης του πληθυσμού μπορεί να παίξει μόνο ένα δημόσιο σύστημα Πρωτοβάθμιας, πλήρως στελεχωμένο και όχι οι συμβάσεις ιδιωτών με τον ΕΟΠΥΥ με στόχο το gatekeeping. Ο ρόλος της ΠΦΥ δεν είναι το gatekeeping αλλά η ουσιαστική παρέμβαση στην κοινότητα και στην εκπαίδευση του πολίτη στη διατήρηση της υγείας του. Οι μνημονιακές αλχημείες του ΣΥΡΙΖΑ που αντί για ομάδες υγείας έφτιαξαν ΤΟΜΥ συμβασιούχων, υποστελεχωμένες για να φαίνονται πολλές, χωρίς ουσιαστικό σχέδιο και διασύνδεση με την αναβάθμιση των υπαρχουσών δομών, δίνουν τώρα τη σκυτάλη στην πλήρη εγκατάλειψη μέχρι να τελειώσει το ΕΣΠΑ.

Αυτά λοιπόν, τα νέα του "νέου" ΕΣΥ και είναι ξεκάθαρο πως μόνο ενωτικός και ανυποχώρητος αγώνας των υγειονομικών και όλου του λαού για την υπεράσπιση και αναβάθμιση της πλήρους και δωρεάν υγείας μπορεί να βάλει φραγμό σ' αυτά τα σχέδια.